50歳セミリタイアを志向する轍録(わだちろく)

セミリタイアを考えていると「リタイア後にやることがなくて失敗した」というような記事を目にすることがあります。理由はいろいろとあるようですが、今回はそのあたりについて、自分はどう考えているのかを書き出してみようと思います。あくまで、リタイア未...

「45歳リタイアと50歳リタイアで年金はいくら変わるか」では、リタイアのタイミングによる年金への影響について比較しました。セミリタイアを考えるうえで、退職金についても年金と同様に非常に大きな資金源になります。退職時の一時金としてまとまった額...

セミリタイアを考えるうえで、「年金がいくらもらえるのか」は欠かせない要素です。 老後の資金計画において、年金収入がどの程度見込めるかで必要な資産額は大きく変わってきます。 そこで今回は、基礎年金の免除制度も踏まえつつ、45歳でリタイアした場...

ブログを始めてから2週間が経ちました。序盤なので書きたいことも多く、気づけば15記事となりました。せっかくの区切りなので、このあたりで一度今の気持ちを振り返ってみたいと思います。書き続けてみての所感まずは三日坊主にならずに済んだことに、ほっ...

前編では、中学・高校における教育費と方針についてまとめました。大学の教育費は、中学・高校と比べて規模が大きくなります。授業料や入学金に加えて、下宿を伴う場合は生活費まで大きく増えるため、セミリタイア計画に直結する重要な要素となります。大学の...

教育費は、子育て世帯にとって大きな支出のひとつです。特に中学生以降は、学習環境や進路選択の幅が広がることで、家計への負担も一段と重くなっていきます。セミリタイアを考えるにあたっても、この教育費は無視できません。計画の数字を動かす要因であると...

前編では、セミリタイア志向と定年退職志向それぞれの考え方を整理し、どの年代で優劣が分かれそうなのかを確認しました。短命〜平均寿命ならセミリタイア志向が有利、長寿を前提にするなら定年退職志向が有利。長生きリスクのしきい値は、およそ70〜80歳...

今回は、自分の立場（セミリタイア志向）と、もう一つの立場（定年退職志向）を並べて考察してみます。単に自分の考えを整理するだけでなく、異なる立場を想定してぶつけることで、新しい視点やリスクの見え方が鮮明になることを期待しています。立場の整理ま...

先日記事にした「ざっくりとした資産推移のイメージ」のベースとなるのが日々の支出です。赴任前の情報にはなりますが、我が家の基本的な支出を概算でまとめ、生活感を共有しておきたいと思います。（教育費については、別の記事で整理する予定です。）基本的...